Yes! Je bent klaar voor de volgende stap. Wij screenen jouw profiel en maken direct een afspraak voor een (persoonlijke) kennismaking. We willen alles weten over je dromen en doelen.
Wat wordt jouw volgende stap?
Zit je nog goed op je huidige plek, maar ben je toch benieuwd naar wat er nog meer in de markt te vinden is? Twijfel je over je vervolgstap? Wil je weten welke financiële stap je kunt maken? Of weet je al precies wat je wil? Het is altijd goed om jezelf te oriënteren en te ontdekken wat je mogelijkheden zijn.
Wij zijn CodeBlauw en wij helpen jou aan een uitdagende job als software engineer in Nederland. Wij geloven dat recruitment draait om een persoonlijke benadering en gaan daarom altijd voor service op maat. Samen kijken we naar je wensen en doelen. We inspireren je om verder te kijken en geven advies over jouw carrièremogelijkheden.
Persoonlijke begeleiding
Solliciteren kan soms aanvoelen als een hele opgave, maar wij maken het leuk en makkelijk voor je. Dat betekent dat we de tijd voor je nemen en je begeleiden gedurende het hele proces. We bereiden je voor op de gesprekken, geven eerlijke feedback en behartigen jouw belangen tijdens de contractonderhandelingen.
De voordelen van werken met CodeBlauw
Ook als je (nog) niet op zoek bent naar een nieuwe job kun je bij ons terecht voor inspiratie en advies. Een kennismaking is bij ons altijd vrijblijvend!
1
Hand-picked tech jobs voor software engineers
Altijd een baan die bij jou past.
2
Super snelle service
Binnen enkele weken helpen we jou aan een nieuwe uitdaging.
3
Eerlijk en transparant
Persoonlijke begeleiding en eerlijke feedback het hele proces
4
Bewezen effectief
Altijd een ervaren consultant, met marktkennis, die je begeleidt.
5
Advies op maat
Met jouw wensen, samen opzoek naar de beste match
Onze blauwdruk
Garantie voor de beste Match
Pas als wij jouw behoeftes in kaart hebben en overtuigd zijn van de beste match, zullen we jou (in overleg) voorstellen. Want alleen bij een goede match – inhoudelijk, sociaal en financieel – kan jij impact maken in je nieuwe rol.
1
Kennismaking
2
Aan de slag
We matchen jouw profiel en wensen met de best passende bedrijven en jobs in ons netwerk. Ben jij enthousiast? En zien we een match? Dan stellen we je (in overleg met jou) voor aan je potentiële nieuwe werkgever.
3
Persoonlijke begeleiding
Het gesprek bereiden we samen goed voor, zodat jij precies weet wat je kunt verwachten. Na het gesprek evalueren we samen hoe het ging, bespreken we de feedback en de eventuele vervolgstappen.
4
Is het een match?
We bespreken jouw wensen en helpen je bij het vergroten van jouw kansen. We staan je bij in de salarisonderhandeling en zorgen ervoor dat er een voorstel komt waar beide partijen blij mee zijn.
5
Tekenen maar!
Contract getekend? Tijd voor champagne! Maar je bent nog niet van ons af. We begeleiden je naar je eerste werkdag en houden in de eerste 3 maanden contact om te horen hoe het gaat.
Benieuwd wat jouw mogelijkheden zijn?
Maak vrijblijvend een afspraak en ontdek wat jouw volgende stap wordt.
FAQ
Hoe helpt CodeBlauw mij bij het vinden van de juiste software development functie?
Wij zijn gespecialiseerd in software engineering en werken al meer dan 10 jaar met bedrijven in heel Nederland. Samen bekijken we wat jouw wensen en ambities zijn en welke tech-stack of cultuur daarbij past. Vanuit ons netwerk van 32.500+ professionals helpen we je een weloverwogen keuze te maken en stellen we alleen functies voor die écht aansluiten. Jij houdt altijd zelf de regie en kiest met welke organisaties je in gesprek wilt.
Welke ondersteuning krijg ik tijdens het sollicitatieproces?
Solliciteren kan soms voelen als een hele opgave, maar wij maken het leuker en makkelijker voor je. We nemen de tijd om je te leren kennen en begeleiden je gedurende het hele proces.
Het gesprek bereiden we samen goed voor, zodat jij precies weet wat je kunt verwachten. Na het gesprek evalueren we hoe het ging, bespreken we de feedback en de eventuele vervolgstappen. Ook tijdens de contractonderhandelingen behartigen we jouw belangen. Zo weet je precies waar je aan toe bent en kun je vol vertrouwen de volgende stap in je carrière zetten.
Zijn er kosten verbonden aan de dienstverlening van CodeBlauw voor kandidaten?
Nee, onze diensten zijn altijd gratis voor jou als kandidaat. Je profiteert van onze expertise, persoonlijke begeleiding en toegang tot ons netwerk zonder dat je iets betaalt. De kosten worden gedragen door de werkgevers die CodeBlauw inschakelen om talent te vinden.
Wat maakt werken via CodeBlauw anders?
Wij geloven niet in een standaardaanpak. Waar veel bureaus vooral cv’s doorschuiven, nemen wij de tijd om jou echt te leren kennen. We kijken naar je ervaring, ambities en persoonlijke voorkeuren, zodat we matches maken die duurzaam zijn en echt bij jou passen.
De kracht van CodeBlauw ligt in onze combinatie van vakkennis, snelheid en oprechte aandacht. Binnen acht weken vinden we de juiste match uit ons netwerk van 32.500+ IT-professionals. Met meer dan tien jaar ervaring en ruim 500 succesvolle plaatsingen zien we dat 80% van onze kandidaten na drie jaar nog steeds op de juiste plek zit. Daarom zijn we een vertrouwde kracht voor software engineers die hun volgende stap willen zetten.
Heeft CodeBlauw ook vacatures voor juniors of juist voor seniors?
Ja. Ons netwerk is breed en onze vacatures variëren van startersfuncties, junioren, medioren tot posities voor ervaren senior developers, lead developers, en IT architecten. Welke stap je ook wilt zetten in je software carrière? we helpen je bij het vinden van een functie die past bij jouw niveau en ambities.